Une solution pensée pour les équipes opérationnelles
Fondée en 2016 par Quitterie Mathelin-Moreaux et Emmanuelle Fauchier-Magnan, Skello a imaginé une solution qui transforme le quotidien des professionnels de l’hôtellerie, de la restauration, du retail, des loisirs, de la santé ou encore de l’industrie. Sa plateforme SaaS, mobile et intuitive, a été conçue pour répondre aux réalités du commerce de proximité – souvent ignorées par les outils RH classiques.
Notre solution s’adresse aux équipes qui travaillent sur le terrain. Ce qui a vraiment changé avec Skello, c’est que chacun a accès via son smartphone à un outil simple pour gérer son planning et celui de ses équipes. Facile et intuitif certes, mais sans jamais les laisser seuls – car derrière l’outil, il y a toute une équipe pour former et accompagner.
La plateforme Skello centralise toute la gestion RH opérationnelle : plannings, temps de travail, conformité réglementaire, export vers la paie… et désormais une brique d’intelligence artificielle qui anticipe par exemple les besoins en fonction de la météo ou de l’historique d’activité. Et les performances parlent d’elles-mêmes : selon une enquête interne menée en octobre 2025 auprès de 250 clients, l’usage de Skello permet en moyenne à chaque client de gagner 40 heures par mois et par site. Une économie loin d’être négligeable !
Avec 400 collaborateurs, 20 000 clients et plus de 600 000 utilisateurs, Skello s’impose aujourd’hui comme un acteur incontournable des RH pour les opérationnels en point de vente. Dans cette dynamique de croissance, l’ouverture d’un bureau à Lille est apparue comme une suite naturelle — à la fois stratégique, ambitieuse… et résolument tournée vers l’international.
Skello à Lille métropole : une évidence stratégique
Déjà présent auprès de 2 000 clients dans les Hauts-de-France, dont des références comme La Chicorée, Les Merveilleux de Fred ou le Couvent des Minimes, il était devenu essentiel pour Skello de se doter d’une implantation locale. D’autant qu’au-delà de la proximité client, Lille et sa métropole offre des atouts décisifs : un vivier d’écoles et de talents, une solide culture du terrain, et une position centrale pour rayonner vers la Belgique et le Luxembourg — sans oublier la facilité de connexion avec Paris pour favoriser les synergies internes.
L’ouverture des bureaux lillois s’est faite avant l’été 2025. L’entreprise y compte déjà 25 collaborateurs et la croissance ne fait que commencer, puisque l’ambition est de constituer une équipe de 100 personnes d’ici fin 2026, en recrutant une diversité de profils – commerciaux, formateurs, chargés de suivi client, et bientôt développeurs pour le marché belge. Une équipe capable de couvrir l’ensemble du cycle client, du développement commercial au suivi opérationnel.
Ce qu’on cherche avant tout, ce sont des personnalités. Les parcours non linéaires ont toute leur place chez Skello. Ce qui compte, c’est l’envie, la curiosité, et l’adhésion à nos valeurs.
